Desenvolvedor Node Sênior

• São José dos Campos / SP
• Pequena ou média empresa
• Remoto
• node.js

Requisitos técnicos: 
Experiência em desenvolvimento em Node;
Domínio de Linux;
Expertise em Docker e TypeScript, com conhecimento em AdonisJS/Express;
Experiência com PostgreSQL e Testes Unitários;
Familiaridade com AWS, Kubernetes e Jenkins;
Experiência com Bancos NoSQL e metodologias ágeis (Scrum e Kanban).

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Desenvolvedor Java Sênior

• São José dos Campos / SP
• Pequena ou média empresa
• Remoto
• java spring-boot

Responsabilidades:
Atuar com Desenvolvimento e Arquitetura;
Desenvolver aplicações de média ou alta complexidade, de forma autônoma;
Acompanhar eventualmente reuniões com PO para melhor entendimento das especificações e features;
Atuar de forma preventiva na solução de questões envolvendo performance e confiabilidade;
Desenvolver novas funcionalidades trazendo melhorias contínuas;
Solucionar bugs de usuários;  
Solucionar bugs em desenvolvimento;
Solucionar problemas em produção envolvendo funcionalidades.

Requisitos técnicos: 
Superior completo em Ciência da Computação, Engenharia, Sistema da Informação ou conhecimento equivalente;
Experiência em projetos Java EE (JMS e JPA);
Experiência em Hibernate, frameworks (Spring);
Bons conhecimentos em Jenkins e Continous Integration;
Bons conhecimentos em Linux;
Experiência com bancos de dados relacionais e/ou noSQL;
Domínio na utilização de Design Patterns (DP);
Conhecimentos em Spring Cloud;
Experiência em testes unitários (Junit e/ou Jasmine);
Experiência em desenvolvimento de microsserviços Java utilizando Spring Boot;
Experiência com ambiente AWS.

Diferenciais:
Alguma experiência em Git, Jira, Bitbucket;
Vivência em projetos com Scrum;
Experiência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban/Lean).

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Classificador Tarifário

• Mexico City
• Grande empresa
• Presencial

Atender solicitações de classificação de clientes e executivos.
Classificação tarifária de diversos produtos, como têxteis, siderurgia, produtos eletrônicos, entre outros.
Auxiliar na determinação de regulamentações e restrições tarifárias.
Verificar informações documentais da mercadoria com documentação anterior.
Cumprir as avaliações e classificações solicitadas pelo Executivo de Tráfego de Importação para atender aos requisitos do cliente.
Relatar discrepâncias na revisão da mercadoria com a fatura.
Auxiliar os executivos na revisão de regulamentações e restrições tarifárias e fundamentos legais.

Requisitos:
Bacharelado em Comércio Internacional, Comércio Exterior, Alfândega ou Relações Internacionais ou áreas afins.
Experiência em órgãos aduaneiros na área de classificação tarifária e generalidades de comércio exterior.
Conhecimento em classificação tarifária de mercadorias diversas.
Conhecimento de Direito Aduaneiro.
Conhecimento de restrições e regulamentos não tarifários, TIGIE, Direito Aduaneiro, Direito do Comércio Exterior e Anexo 22.
Conhecimento e aplicação de regulamentações e restrições não tarifárias.
Normas Gerais de Comércio Exterior e seus anexos.
Proficiência em Ofício.

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Desenvolvedor Front-End

• São Paulo
• Startup
• Híbrido
• typescript javascript

Requisitos:
- Mínimo 5 anos de experiência em desenvolvimento Front-End;
- Conhecimentos avançados em JavaScript (ES6+);
- Conhecimento em TypeScript;
- Experiência com frameworks/bibliotecas como React, Angular ou Vue.js;
- Conhecimento em HTML5, CSS3 e pré-processadores CSS (Sass ou LESS);
- Experiência com integração de APIs RESTful;
- Familiaridade com práticas de testes de software (unidade, integração, e2e);
- Experiência com ferramentas de construção e automação como Webpack, Gulp ou Grunt;
- Conhecimento em controle de versão com Git;

Desejável:
- Conhecimento em gateway de pagamento;
- Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban);
- Experiência com ferramentas de gerenciamento de projetos como Jira;
- Experiência com pipelines de CI/CD e DevOps;
- Conhecimento em design responsivo e frameworks CSS como Bootstrap ou Tailwind;
- Familiaridade com ferramentas de controle de versão GitHub/GitLab;
- Conhecimentos básicos de UX/UI;
- Inglês Intermediário.

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Cientista de Dados Sênior

• São Paulo / Florianópolis
• Pequena ou média empresa
• Remoto
• python machine-learning

Principais responsabilidades:
•	Identificar fontes de coleta de dados para os problemas.
•	Processar, tratar e integrar dados para as análises necessárias.
•	Análise exploratória dos dados visando organização, sumarização e visualização, possibilitando a obtenção de insights.
•	Gerar e validar hipóteses junto às áreas de negócios e produtos.
•	Criar bibliotecas e documentações das análises e dos modelos.
•	Criar métricas para avaliação da qualidade dos dados e dos modelos.
•	Criar scripts de execução de ponta a ponta relacionado às atividades de ciência de dados.
•	Utilizar técnicas e ferramentas de ciências de dados para otimizar processos.
•	Treinar e avaliar convergência dos modelos.
 
Requisitos obrigatórios:
•	Experiência de pesquisa em nível de mestrado em Física, Matemática, Engenharia, Estatística, Ciência da Computação ou áreas correlatas.
•	Outros candidatos com currículo excepcional (e.g. iniciação científica, portfolio de projetos, premiações em competições, etc) também serão considerados.
•	Fluência em Python (jupyter, numpy, pandas, scikit-learn, matplotlib, seaborn etc).
•	Conhecimento e experiência em métodos de Machine Learning e Data Science, tais como aprendizagem supervisionada (regressão e classificação), não supervisionada (clustering, redução dimensional), algoritmos específicos de aprendizagem como Boosting, Random Forest, KNN, Redes Neurais, etc) e conhecimento de métricas de performance de modelos (Precision, Recall, ROC, F1, Accuracy, Gini, KS, etc).
•	Inglês avançado - mandatório.
 
Requisitos desejáveis:
•	Doutorado.
•	Experiência com processamento de imagens e sensoriamento remoto.
•	Experiência acadêmica ou profissional em Agronegócio.
•	Experiência profissional com modelagem preditiva de pelo menos 1 ano.
•	Experiência com engenharia de software e engenharia de Machine Learning.
•	Conhecimento em ambiente Cloud (preferencialmente AWS).

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Desenvolvedor Back-End Sênior

• São Paulo - Vila Olímpia.
• Startup
• Híbrido
• java go rest

Requisitos:
* Mínimo 4 anos de experiência em desenvolvimento utilizando linguagem de programação backend;
* Experiência com arquitetura de microsserviços;
* Profundo conhecimento de REST;
* Conhecimento básico de Design Patterns e código limpo;
* Experiência básica com modelagem de dados e bancos de dados relacionais;
* Conhecimento de aplicações Maven;
* Conhecimento em GCP.

Desejável:
* Experiência em desenvolvimento de gateways de pagamento ou Fintechs;
* Conhecimento das linguagens de programação Java ou Go;
* Conhecimento do Framework Spring;
* Conhecimento em Redis;
* Conhecimento de Kafka;
* Conhecimento em banco de dados Postgres
* Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban);
* Conhecimento básico de ações do Github e Github;
* Conhecimentos básicos de Docker, K8s e Argo CD;
* Conhecimento básico da ferramenta de controle de versão Git;
* Experiência com pipelines DevOps;
* Inglês intermediário – habilidades de comunicação.

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Payroll Analyst

• Mexico City
• Grande empresa
• Presencial

The professional will be responsible for the complete management of payroll services for clients, from implementation to continuous execution of the process, ensuring accuracy, compliance and timely delivery.

Responsibilities:
* Manage the complete payroll cycle for multiple clients, from employee registration to final payroll execution.
* Process weekly, biweekly and monthly payrolls for clients.
* Prepare affiliation movements (additions, deletions, updates) before the IMSS.
* Ensure compliance with ISN, ISR and IMSS related processes and payments.
* Ensure strict compliance with payroll deadlines and maintain detailed control of all related processes.
* Actively participate in the implementation of new clients, correctly configuring payroll parameters in the system.
* Monitor and ensure compliance with local labor and tax laws applicable to payroll operations.
* Prepare and review payroll-related financial reports to ensure the accuracy of data provided to clients.
* Serve as a point of contact for client payroll inquiries, providing quality support and quick solutions.
* Identify opportunities to optimize processes and improve service efficiency.

Requirements:
* Minimum of 3 years of experience in payroll services, preferably in HR or payroll outsourcing companies.
* Deep knowledge of the complete payroll process, including tax calculations, benefits and labor compliance.
* Experience implementing and managing new clients.
* Familiarity with Mexican labor and tax laws applicable to payroll.
* Experience with payroll systems such as Runa, Aspel Noi, and Proseso will be a differentiator.
* Advanced skills in payroll systems and ERP tools.
* Advanced knowledge of Excel for data analysis and control.

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Designer Gráfico

• São Paulo
• Startup
• Híbrido
• reactjs next.js photoshop figma adobe-illustrator

Principais responsabilidades:
1. Consistência da marca:
• Garantir a aplicação consistente da identidade visual da empresa em todas as plataformas, em linha com o manual da marca.
• Colaborar com a equipe de gestão e marketing para manter uma presença de marca forte e coesa em todos os materiais.
2. Suporte de design da Web:
• Projetar ativos da Web, incluindo banners, ícones, visuais de landing pages e outros elementos que se integrem perfeitamente com a equipe de desenvolvimento de front-end.
• Trabalhar em estreita colaboração com os desenvolvedores para garantir a implementação tranquila dos designs.
3. Criação de modelos:
• Projetar modelos de marca para apresentações em PowerPoint, papéis timbrados do Word e outros documentos corporativos.
• Garantir que os modelos sejam fáceis de usar e facilmente personalizáveis ​​pela equipe.
4. Marketing e mídia social:
• Desenvolver conteúdo visual envolvente para campanhas de mídia social, marketing por e-mail e anúncios digitais.
• Projetar materiais de marketing impressos e digitais, como brochuras, folhetos e gráficos promocionais para várias campanhas.

Habilidades e qualificações necessárias:
• Bacharel em design gráfico, artes visuais ou área relacionada.
• Grande experiência em design gráfico, de preferência em fintech, tecnologia ou empresa digital.
• Proficiência em ferramentas de design como Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) e Figma ou Sketch para design web/UI.
• Experiência em criar designs web responsivos e colaborar com desenvolvedores em UI/UX.
• Grandes habilidades em criar modelos para apresentações, papéis timbrados e outros materiais corporativos.
• Familiaridade com ferramentas de marketing digital e design de mídia social (Facebook, LinkedIn, Instagram).
• Compreensão dos princípios de branding e capacidade de manter consistência visual em todos os pontos de contato.
• Inglês avançado para conversação.

Qualificações preferenciais:
• Experiência em design para o setor de pagamentos ou fintech.
• Familiaridade com princípios de desenvolvimento front-end (React.js, Next.js) e integração CMS.
• Experiência com motion graphics e ferramentas como After Effects ou GSAP para animações web.
• Compreensão básica dos princípios de SEO relacionados ao web design.

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Office Manager

• São Paulo
• Startup
• Híbrido

Responsabilidades:
Gerenciar e facilitar com eficiência os processos administrativos gerais;
Acompanhamento financeiro geral e pagamentos de despesas locais (relatórios mensais de despesas; orçamento; processamento de folha de pagamento);
Manusear e controlar o fluxo de faturas de escritório e administração: desde o pedido do fornecedor até o envio para processamento de pagamento;
Fornecer suporte administrativo à equipe, incluindo tarefas como agendamento de reuniões, gerenciamento de calendários, coordenação de arranjos de viagem e preparação de documentos ou apresentações;
Gerenciar todos os aspectos das operações das instalações, incluindo manutenção, renovação do escritório, planejamento de espaço e serviços públicos.

Habilidades necessárias:
Alto nível de habilidade para escrever e falar em inglês.
Mínimo de 3 anos de experiência em gerenciamento de processos administrativos.
Histórico comprovado em gerenciamento de escritório.

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